四、计算分析题

　　1、

　　【正确答案】 (1)2009年

　　2009年1月1日为授予日，不作处理。

　　2009年12月31日应确认的应付职工薪酬和当期费用=(100-10-8)×100×12×1/3=32 800(元)：

　　借：管理费用　　　32 800

　　贷：应付职工薪酬——股份支付　　32 800

　　(2)2010年

　　应付职工薪酬余额=(100-10-6-6)×100×14×2/3=72 800(元)

　　应确认的应付职工薪酬和当期费用=72 800-32 800=40 000(元)

　　借：管理费用　　40 000

　　贷：应付职工薪酬——股份支付　　40 000

　　(3)2011年

　　应支付的现金=40×100×16=64 000(元)

　　应付职工薪酬余额=(100-10-6-4-40)×100×15=60 000(元)

　　应确认的当期费用=60 000+64 000-72 800=51 200(元)

　　借：管理费用　　51 200

　　贷：应付职工薪酬——股份支付　　51 200

　　借：应付职工薪酬——股份支付　　64 000

　　贷：银行存款　　　　　　　　　　64 000

　　(4)2012年

　　应支付的现金=30×100×18=54 000(元)

　　应付职工薪酬余额=(100-10-6-4-40-30)×100×20=20 000(元)

　　应确认的当期损益=20 000+54 000-60 000=14 000(元)

　　借：公允价值变动损益　　14 000

　　贷：应付职工薪酬——股份支付　　14 000

　　借：应付职工薪酬——股份支付　　54 000

　　贷：银行存款　　　　　　　　　54 000

　　(5)2013年

　　应支付的现金=10×100×22=22 000(元)

　　应付职工薪酬余额=0

　　应确认的当期损益=0+22 000-20 000=2 000(元)

　　借：公允价值变动损益　　2 000

　　贷：应付职工薪酬——股份支付　　2 000

　　借：应付职工薪酬——股份支付　　22 000

　　贷：银行存款　　　　　　　　　22 000

　　【答案解析】

　　【该题针对“以现金结算的股份支付的核算”知识点进行考核】

　　2、

　　【正确答案】 (1)编制甲公司回购本公司股票时的相关会计分录

　　借：库存股 4 025

　　贷：银行存款 4 025

　　(2)计算甲公司20×6年、20×7年、20×8年因股份支付确认的费用，并编制相关会计分录

　　20×6年应确认的当期费用=(50-1-1)×10×15×1/3=2 400(万元)

　　借：管理费用 2 400

　　贷：资本公积—其他资本公积 2 400

　　20×7年应确认的当期费用=(50-1-2)×10×15×2/3-2 400=2 300(万元)

　　借：管理费用 2 300

　　贷：资本公积—其他资本公积 2 300

　　20×8年应确认的当期费用=(50-1-1)×10×15-2 400-2 300=2 500(万元)

　　借：管理费用 2 500

　　贷：资本公积—其他资本公积 2 500

　　(3)行权时

　　借：银行存款 2 400(48×5×10)

　　资本公积—其他资本公积 7 200(2 400+2 300+2 500)

　　贷：库存股 3 864(4 025×480/500)

　　资本公积—股本溢价 5 736

　　【答案解析】

　　【该题针对“以权益结算股份支付的核算”知识点进行考核】